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            大連拓展培訓關于跳槽(一)
            跳槽的目的是為了讓自己得到更好的發展,讓工作符合自己的職業規劃。

            大連拓展培訓關于跳槽(一)



              “人往高處走”這是無可厚非的??墒翘鄄幌窆涫袌鲑I菜那樣簡單,里面大有學問。要不要跳槽,是因人而異的,要考慮到自身的條件,不能育目跟風。像例子中的小李,看到別人跳槽后,升職加薪,就心動難耐,也跟著跳,結果吃了苦頭。要知道,跳槽也是有風險的,也會造成損失,不能盲目跟風。
              為了規避風險,在跳槽之前大連拓展培訓教你不妨多問自己幾個問題,看自己是否有跳槽的必要:
              (1)你為什么不滿意目前的工作?
              (2)你確定以自己的背景和才能能勝任新的工作嗎?
              (3)你是否清楚跳槽會讓你獲得什么,失去什么?
              (4) 生活和工作哪一個對你來說更重要?
              (5)你有向專家咨詢過嗎? 有沒有征求過職業顧問師的意見?
              (6)你對自己的職業規劃是什么? 新的工作與你的規劃方向一致嗎?
              (7)跳槽是否經過慎重考慮了?
              (8)投入新的工作需要耗費更多的精力,你有信心嗎?
              仔細考慮這些問題,再冷靜地思考自已是否要跳槽。雖然跳槽說起來容易,但是做起來很難。跳槽是一門學問,里面有很多策略。為什么跳? 什么時候跳? 跳了之后要怎么辦,這些都是要考慮的問題。不能單純地為了跳槽而跳槽,每一次跳槽都要作好準備工作,每一次跳槽都要有所收獲。

              跳槽的目的是為了讓自己得到更好的發展,讓工作符合自己的職業規劃。而盲目頻繁地跳槽不僅會讓自己的工作陷人極度的不穩定,還會直接影響自己人生規劃的完成。因此,我們要注意:
              第一,不要育目追求“熱門”行業,如果這個行業不適合你,只會增強你的工作難度,加大你的工作壓力。
              第二,不要輕易進入一個新的工作領域。除非你事先已經作過合理的評估,確信自己有能力在新的工作領城里發揮自己的才能。
              第三,不要讓金錢成為跳槽的關鍵因素。如果你對工作沒有興趣,再高的工資也是于事無補。工作的不如意和壓力不僅會讓你對工作失去興趣,還會嚴重損害你的健康。
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